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Verbesserter Ausblick

American Airlines sucht 1500 Piloten

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US Branchenriese American Airlines sucht neue Piloten. In den nächsten fünf Jahren sind 1500 Arbeitsplätze im Cockpit zu besetzen. Das Bewerbungsverfahren wurde am 1. Oktober eröffnet.

Die amerikanische Fluggesellschaft American Airlines hat im Oktober zum ersten Mal seit zehn Jahren mit der Einstellung neuer Piloten begonnen. Die erste Bewerberauswahl solle im Winter ihre Ausbildung beginnen, teilte American Airlines mit.

Der Bedarf entstehe durch das groß angelegte Flottenerneuerungsprogramm mit Standardrumpfflugzeugen von Airbus sowie mit Standardrumpf- und Großraumflugzeugen von Boeing. Außerdem weite American auf Kundenwunsch die internationalen Verbindungen aus und man müsse sich auf Pensionierungen und verschärfte behördliche Piloten-Ruhezeiten- und -Dienstzeitenregelungen durch die FAA ab 2014 einstellen. Zudem habe das Unternehmen dank seiner Restrukturierung neuen Schwung und mehr finanziellen Spielraum gewonnen.

American wolle bis zum Sommer 2014 zunächst monatlich etwa 45 bis 50 Piloten neu einstellen. Diese würden aber auch bei der Regionaltochter American Eagle rekrutiert, so dass sich dort entsprechende Lücken für Neueinsteiger auftäten. Das strenge Einstellungsverfahren bestehe aus einem Online-Wissenstest sowie aus einer Bewertung der vorherigen fliegerischen Erfahrung und der fliegerischen Fähigkeiten. Außerdem müsse der Pilot zum Unternehmen passen und die American-Markenwerte vertreten. In einem mehrstufigen Prozess folgten Gespräche und Hintergrund-Überprüfungen.
Bewerbungen werden nur online entgegengenommen.

American bedient bei 3500 täglichen Flügen weltweit 260 Flughäfen in 50 Staaten mit einer Flotte von 900 Flugzeugen. In den nächsten Jahren werden 500 neue Flugzeuge ausgeliefert. Die wichtigsten Drehkreuzstädte sind Chicago, Dallas, Los Angeles, Miami und New York.

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